学院召开2013年度考核总结述职大会

元旦节后第一天,学院在学府路校区第三会议室召开了2013年度总结述职大会。会上所有中层正职进行了述职。全体院领导、中层干部和来自各单位(部门)的教职工代表参加了大会。会议由院党委副书记刘俊茹同志主持。

会上,各处级单位(部门)负责人对2013年度本单位(部门)主要目标任务和创新工作完成情况以及未完成任务及原因等进行了汇报;中层正职对本人2013年度完成年度工作目标、履行岗位职责、贯彻党风廉政建设责任制以及厉行节约反对浪费等情况进行了述职。会前各单位(部门)及中层干部对述职工作高度重视,进行了充分认真的准备,述职时对做成了哪些工作讲得多,对做了哪些工作讲得少。整个大会,时间控制严格,秩序井然。

最后,院党委书记、院长刘明生同志作了讲话。他指出,开展年度考核,是贯彻落实十八大和习总书记系列重要讲话精神的要求;是深化干部人事制度改革,推进绩效工资实施的需要。他要求,各单位(部门)要以高度的政治责任感,全员动员,系统部署年度考核工作;要杜绝不正之风,防止走过场;要营造人人争做先进,人人学习先进的良好氛围,传递正能量,增添新活力。刘书记总结了2013年学院完成的十大项工作,提出了2014年“五个不动摇”工作思路和“五双”突破目标。他强调,要认真总结2013年存在的问题并剖析原因,更要站位高远,脚踏实地系统谋划2014年工作,特别是要谋划好2014年有新意、有深度、可操作的创新工作。

今年的年度考核工作,是按照院党委印发的学院处级单位(部门)年度考核办法以及处级领导干部、教职工年度考核办法新规定实施的。与往年不同的是,首次对处级单位(部门)进行考核,开展中层干部大会述职。院系两级考核工作将于1月7日结束。(组织人事部)

刘明生书记讲话

机关干部在述职

教学系部述职

述职大会会场

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